SIPROSA mantiene el estado de alerta pese a los avances en las negociaciones con Gobierno

Tras meses de reclamos y jornadas de protesta, el Sindicato de Profesionales de la Salud (SIPROSA) consiguió finalmente abrir una instancia de diálogo con el Ministerio de Economía de la provincia. Desde la organización valoraron el acercamiento como un avance importante en el conflicto, aunque advirtieron que continuarán en estado de alerta hasta que las promesas realizadas por el Ejecutivo se traduzcan en medidas concretas.

El referente sindical Daniel Romero destacó que las reuniones mantenidas con las autoridades económicas constituyen el primer contacto directo con la cartera desde el inicio de las demandas del sector.

“Tuvimos reuniones con el ministro de Economía, algo que no habíamos logrado en todos estos meses. Intentamos acercarnos varias veces y recién después de la jornada de lucha pudimos sentarnos a dialogar”, señaló.

Uno de los ejes centrales de las conversaciones fue la situación de las guardias médicas, un reclamo histórico de los profesionales. Según explicó Romero, desde el Gobierno provincial manifestaron la intención de avanzar con una recomposición cercana al 50 por ciento para este concepto, la cual sería implementada en tres etapas.

Sin embargo, desde SIPROSA remarcaron que la propuesta aún debe quedar formalizada mediante un decreto que garantice su aplicación efectiva. El sindicato recordó que durante 2024 existieron compromisos asumidos por el Ejecutivo que finalmente no se concretaron en los plazos previstos.

“Necesitamos que todo quede plasmado en un decreto. Las promesas de palabra ya las vivimos y después terminan postergándose”, sostuvo el dirigente.

El conflicto continúa

Si bien las negociaciones evidenciaron algunos avances, el gremio resolvió mantener el estado de alerta y movilización. Por el momento no se encuentran previstas nuevas medidas de fuerza, aunque los profesionales aguardan definiciones tanto sobre la recomposición salarial como sobre el pago del medio aguinaldo, otro de los temas que genera preocupación entre los trabajadores estatales.

Romero también volvió a cuestionar la exclusión que atraviesa el sector en las mesas de negociación paritaria, al considerar que los profesionales de la salud continúan sin representación directa en el ámbito donde se definen las políticas salariales.

“Después de tantos años seguimos sin poder sentarnos en la mesa donde se discuten los salarios. Eso genera desgaste y obliga a reclamar permanentemente por cuestiones que deberían resolverse de manera institucional”, afirmó.

Preocupación por la falta de profesionales

Otro de los puntos planteados por SIPROSA tiene relación con las dificultades que enfrenta el sistema sanitario para retener recursos humanos. Según indicaron, los bajos salarios, las largas jornadas laborales y la falta de previsibilidad económica provocan que muchos trabajadores opten por migrar hacia el sector privado o abandonar la provincia en busca de mejores condiciones laborales.

A esto se suma la preocupación por la situación edilicia del Hospital Regional Ushuaia. A pocos días de cumplirse cinco años del incendio que afectó gravemente al principal centro de salud de la capital fueguina, el sindicato analiza realizar un abrazo simbólico el próximo 7 de julio para reclamar por la demora en las obras de reconstrucción y visibilizar la situación que atraviesa la salud pública provincial.

Mientras continúan las conversaciones con el Ministerio de Economía, desde SIPROSA sostienen que el conflicto aún está lejos de resolverse. Si bien reconocen la apertura del diálogo como una señal positiva, insisten en que las respuestas deben materializarse en medidas concretas.

“Hubo un primer avance, pero todavía no alcanza. Seguimos en alerta porque necesitamos respuestas reales y no solamente anuncios”, concluyó Romero.